Rejoignez l’aventure Voxens !
Voxens est à la recherche de talents motivés pour rejoindre ses équipes. En intégrant notre entreprise, vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets stimulants dans un environnement collaboratif. Nous valorisons la diversité des profils et encourageons le développement personnel et professionnel de chacun. Travailler chez Voxens, c’est faire partie d’une aventure humaine enrichissante, où chaque voix compte. Nous mettons un point d’honneur à créer un cadre de travail où règnent respect, bienveillance, et esprit d’équipe. Prenez part à notre croissance et construisez votre carrière avec nous.
Pourquoi rejoindre Voxens ?
Evoluez et épanouissez-vous chez Voxens
Nous croyons que le bien-être de nos collaborateurs est essentiel à notre succès. C’est pourquoi nous offrons un environnement propice à l’épanouissement professionnel, avec des opportunités de formation continue et d’évolution de carrière. Notre culture d’entreprise repose sur l’innovation, l’excellence et la collaboration, permettant à chacun de s’épanouir et de développer ses compétences. Rejoindre Voxens, c’est choisir une entreprise qui vous soutient dans votre parcours professionnel, avec des challenges quotidiens et des missions valorisantes. Ici, vous ferez partie d’une équipe solidaire qui vous aidera à atteindre vos objectifs tout en contribuant activement à la réussite collective.
Nos chiffres clés
Nos offres d’emploi
Postes actuellement à pouvoir
Téléconseiller / Téléconseillère (H/F)
Publiée le
- Orélans, Loiret
- CDI, Télétravail hybride
En qualité de téléconseiller Voxens, votre mission quotidienne consiste à contacter des prospects à partir de fichiers d’appels pour leur proposer des rendez-vous et/ou leur faire une offre commerciale, identifier les contrats ou produits pouvant répondre aux besoins du prospect ou du client
Superviseur (H/F)
Publiée le
- Orélans, Loiret
- CDI, Télétravail hybride
En appui du gestionnaire de compte, vous prenez en charge la montée en compétences et le développement de la performance qualitative et quantitative des équipes opérationnelles. Vous êtes également l’interface des Ressources Humaines et assurez le déploiement
Candidature spontannée
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